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【百朗特色】

 

【您知道百朗培训是怎么产生的吗?】

目前,企业培训主要有两种形式,企业内部培训和外包给外部专业培训机构。企业内部培训是指企业自己有培训中心和相应的管理和培训师队伍。培训外包指由社会上的培训机构来实施培训。

让专业培训公司成为企业的培训助理或虚拟培训部在国内外都非常流行。在美国,超过70%的中小企业聘请专业培训公司实施整体培训托管。

在中国,中小型企业很难招聘到专业的培训管理者。企业如果设置了培训管理的岗位,需要承担员工的工资福利和办公费用,再考虑到员工的不稳定因素和培养经费,管理成本会更高。同时,由于企业培训往往要求多、层次广,有许多类型培训是企业自身无法完成的,其培训需求往往由社会培训机构来满足。

百朗教育,作为一个专业的培训咨询机构,一直努力把培训作为对企业有实实在在应用的培训来做。公司拥有一支由近百名良好教育背景及资深行业经验的专家、教授组成的高级培训顾问队伍,全年授课总时高达5000多个小时,涉及不同行业和领域,保证为学员提供最先进、最有效的培训内容和形式。同时,公司采用国内最先进的客户服务系统,保证我们的服务高效而及时!目前,已经接受过百朗教育品牌培训的人数已逾万人次。千余家大中型企业都将百朗教育视为获取知识、技能,汲取智慧,提升组织竞争力的重要来源。

 

【内训介绍】

培训,作为企业人力资本价值提升的一种有效途径,在增强企业核心竞争力,提高员工整体素质,形成共同价值观等方面发挥着重要的作用;而讲师深入企业内部授课的这种内训模式,又是企业培训体系中尤为关键和重要的组成部分。北京百朗教育发展有限公司正是将内训服务作为我们重要的工作内容,力图通过为企业提供专业化、系统化的内训整体解决方案,全方位的优化服务,来满足企业个性化的内训需求,提升企业人力资本价值,从而帮助企业实现“理才、育才、养才、留才”的根本目标。通过我们不断的努力,为您的企业创造更多的价值。

 

【百朗的培训原则】

专业·专注·专长

 

【如何使用好百朗培训】

 

◆将它作为您公司的培训部

如果您是我们的会员,我们会把全公司的年度培训计划发送给您,您可以根据我们的培训计划和企业的实际情况,制定本企业的年度培训计划。同时,根据您的企业内训需求、顾问需求,我们也能够为您做出更好的服务。

 

◆直接从它中选择实用的理论

参加百朗教育的培训,会赠送给您一个免费的学习资料大礼包。资料包从理论与操作两个层面论述培训课题及相关,并附有大量详实生动的案例,以期为企业提供理论参考与实践并重、中外经验兼容的工具书和参考材料,您可以直接从中选择实用的理论加以应用。

 

◆将它存档,为公司下年度培训计划做准备

贵单位参加我们的培训后,您可以做一项培训考核问卷,从实际出发,评测出还有哪些岗位上的人员需要此类学习、培训和能力素质的再提高;评测出学习时间的安排合理程度等相关培训细节,为做好下一年度的培训安排计划做好准备。

 

【内训课程体系】

 

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